[ابومودة]

ماذا نريد من المدير؟
 التواصل الصادق والصريح مع كافة العاملين وإشعارهم بأنهم عناصر مهمة وتعميق روح الانتماء.
 بناء العلاقات الإيجابية الفاعلة والتي تؤكد كرامة كل فرد وأهمية دورة ومشاركته في العمل .
 الاعتراف بجهود الآخرين وتهيئة بيئة العمل المناسبة .
 القيادة الواعية والقادرة على العطاء والتجديد والتطوير والتغيير .
 الديمقراطية في الإدارة والتي تؤمن بقيمة كل فرد وتؤكد الشورى في الرأي والمشاركة في صنع القرار .
 الموازنة بين المهام الإدارية والقيادية مع المهام التعليمية .
 ممارسة الدور المتطور للقيادة وان يشارك في تنمية المنهاج التربوي من خلال الطاقات المتوفرة لديها .
 فتح قنوات الاتصال مع المجتمع المحلي داخل المدرسة وخارجها لتحقيق الأهداف ولتحسين الأداء .
 الحرص على النمو المهني ليتمكن من تطوير العملية التعليمية و لا يقف عند حد تنفيذ التعليمات التي تصدر إليه.
 ممارسة الوظائف القيادية ( تحديد الرؤى – تدريب العاملين – تنمية الموارد البشرية – بناء فرق العمل – إدارة التغيير وإدارة المشاريع – تقويم الأداء –اتخاذ القرارات – الاتصال – حل المشكلات –إدارة الوقت – الإبداع )
 المهارة في التغيير حتى يستطيع أن يوظف معطياته ليتعامل مع تحديات ومتطلبات العصر.
 بناء فرق العمل والإيمان بأهميتها، ومعرفة كيفية بنائها ، وتطبيق ذلك في الميدان وإيجاد البيئة المناسبة للعمل الجماعي لتحقيق الرؤية والأهداف .
 المرونة في القيادة والإبداع في الأفكار، والتعاون في الأداء و الحرص على تحصيل الطلاب .
 بناء المدرسة دائمة التعلم .
اعاننا الله واياكم لتحقيق ما يراد منا وما نريده ...وتقبلوا تحياتي.